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社保代辦 稅務籌劃 注冊公司代理 代理記賬

社保代辦作為一種中介服務,隨著各地相關配套政策落實到位,越來越受到社會關注,并已成為一種產業。“社保代辦”是未來企業用工和勞動者個人享受社保的方式之一,這個行業在中國也逐漸走向成熟。


社保代辦


社保代辦種類:

養老保險 、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。


社保代辦對象:
1、外資企業和異地企業駐本地分支機構;
2、各商業連鎖加盟企業常駐經營網點;
3、不設人事管理崗位的中小企業;
4、沒有企業為其繳納社保的個體工商戶;
5、自由職業者;
6、因工作變動,暫時沒有公司為其繳納社保的人員;

7、其他符合政策規定的單位和個人。


社保代辦內容:
1、社保開戶,公積金開戶;
2、社保賬戶的增減員,五險一金的繳納;
3、生育報銷、工傷保險報銷、公積金提取等業務;
4、解答五險一金相關問題;

5、其他五險一金相關的業務辦理。


社保代辦的優勢:

1、簡答來說,社保代辦對企業的幫助是:提高效率,規避風險,節省成本,促進發展。幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫,專注于核心的戰略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力;


2、規范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對管理工作的規范性、公正性起到促進作用;降低成本,舒緩資金壓力,克服企業很多的規模經濟弱點,在國內由于勞工權利意識的提高、就業安全體系和勞動法令的普及,人事直接間接費用及外圍成本不斷地增加,人力資源管理業務外包可以降低企業風險,擺脫雜務干擾,最終引導企業專心經營核心資源,發展核心競爭優勢;


3、避免大量投資于人才所帶來的不確定風險;簡化流程,節省時間,提高員工滿意度;不會因社保專員的專業性不強操作不當引發糾紛。
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